Je dôležité, aby sa nový zamestnanec v novom pracovnom prostredí rýchlo cítil ako doma. Nielenže to zabezpečí, že nováčik bude spokojnejší a angažovanejší, ale sa aj rýchlejšie stane produktívnym. A to je dobrá správa pre zamestnancov aj podniky!
Chceli by ste ušetriť peniaze, keď získavate a zaúčate nových zamestnancov? Je to možné, pokiaľ venujete dostatočnú pozornosť vzdelávaniu nových ľudí. Vedeli ste napríklad, že najmenej 30% nových zamestnancov, ktorí nemali riadny vstupný program, po šiestich mesiacoch odchádza? To znamená, že dobrý onboarding do zamestnania je nevyhnutný, ak chcete získať spokojného zamestnanca, ktorý sa stane produktívny rapídne rýchlejšie. V spoločnosti AS TALENT vyvíjame efektívne vstupné programy, ktoré úplne spĺňajú vaše vzdelávacie ciele.
Uskutočnili sa rôzne štúdie o účinkoch vstupných programov a čísla hovoria jasne.
90% všetkých zamestnancov sa rozhodne, či chcú alebo nechcú pokračovať v práci pre organizáciu v prvom roku.
Noví zamestnanci sú v dôsledku zaučenia formalizovaným vstupným programom o 54% produktívnejší.
Organizácie, ktoré ponúkajú novým zamestnancom vstupný program si dokážu udržať až 91% z nich, zatiaľ čo spoločnosti, ktoré neinvestujú do tejto aktivity, si udržia iba 30%.
Priemerné náklady na zmenu zamestnanca na pozícii sa pohybujú niekde medzi 2 800 až 17 000 EUR.Toto sú čísla, na ktoré treba myslieť!
Výskum ukazuje, že dobrý onboardingový proces vedie k vyššej spokojnosti zamestnancov, vyššej efektivite, lepšiemu výkonu, silnejšiemu nasadeniu, menšiemu stresu a zníženiu fluktuácie. Nehovoriac o značnej úspore času pre oddelenie ľudských zdrojov!
V AS TALENT vytvárame efektívne vstupné programy, ktoré zodpovedajú dokonalým cieľom vzdelávania. Tento program staviame v našom Learning Management System. Okrem mnohých interaktívnych funkcií táto platforma prináša aj ďalšie výhody: sme schopní monitorovať aktivity a výsledky zamestnancov. Preto môžeme sprostredkovať nielen všeobecné informácie, ktoré sú rovnaké pre každého zamestnanca, ale tiež dokážeme ponúknuť aj presne zacielený obsah. Pracujeme s rôznymi vzdelávacími platformami, ktoré budú plne prispôsobené Vašim požiadavkám. Chceli by ste sa dozvedieť viac o tom, ako taká vzdelávacia platforma funguje? Kontaktujte nás a my Vám o tom všetko povieme.
