Vragen of afspraak maken?

Stuur ons een bericht op Whatsapp

Quickscan plannen
location-figure

Trainingen

Training zelf e-learning maken

E-learning ontwikkelen, maar geen idee waar je moet beginnen? Na onze 2-daagse heb je een concreet e-learning concept, inclusief opzet en werkvormen voor je eigen module.

E-learning ontwikkelen klinkt gemakkelijk, maar in de praktijk loop je hierop vast:

Je wilt starten, maar weet niet waar je moet beginnen
Je e-learning is statisch en mist interactie
Je hebt de inhoud, maar niet de vertaalslag naar online leren
Er is een tool, maar niemand gebruikt deze effectief
Zonder duidelijke aanpak kost ontwikkelen onnodig veel tijd
Je bent afhankelijk van externe partijen, terwijl je het zelf wilt kunnen

Herkenbaar? In deze training leer je hoe je dit gestructureerd aanpakt en zelf effectieve e-learning ontwikkelt.

Onze training in het kort
Tijdsduur
2 dagen (09:30-17:00)
Prijs
€ 1.200,- per persoon
Locatie
Omgeving Eindhoven of Utrecht
Eerstvolgende datum
25 en 26 juni

Het programma

Wat leer je tijdens de training?

Dag 1 staat in het teken van het bepalen van leerdoelen, het aanbrengen van structuur en het vertalen van jouw kennis naar een eerste e-learning opzet. Op dag 2 ontwikkel je werkvormen en interactie, werk je je module verder uit en maak je deze direct toepasbaar binnen jouw organisatie.

Wat neem je mee na deze training?

  • Een uitgewerkt e-learning concept voor jouw organisatie
  • Een helder stappenplan van idee tot oplevering
  • Concrete werkvormen en didactische keuzes
  • Inzicht in tools en hoe je deze effectief inzet
  • De basis om zelfstandig e-learning te ontwikkelen

Praktische e-learning toepassingen die jij leert bouwen

Na de training kun je deze en andere e-learning modules zelfstandig ontwikkelen. Je past het ontwikkelproces direct toe op jouw praktijk en bouwt aan oplossingen die aansluiten op jouw organisatie.

Onboarding en compliance modules

  Onboarding e-learning
Waarin je zorgt voor een goede start voor het aanbieden van toegankelijke en uniforme onboarding die op welk gewenst moment beschikbaar is. Zo zorg je ervoor dat medewerkers sneller met de juiste informatie kunnen starten in jouw organisatie. 

  Compliance e-learning
Waarin je medewerkers bewust maakt van de voor jouw organisatie relevante wet- en regelgeving en richtlijnen. Leer je medewerkers aan de hand van praktijkgeriche scenario’s op de juiste wijze handelen om juridische en reputatieschade te voorkomen.

Product en proces modules

 Product e-learning
Waarbij de medewerkers kennismaken met de kenmerken, voordelen en unieke verkooppunten van specifieke producten binnen het assortiment, waardoor je verkoopresultaten en klanttevredenheid kunt verhogen.

 Proces e-learning
Waarin medewerkers stap voor stap de gestandaardiseerde werkstromen en procedures leren kennen die essentieel zijn voor jullie organisatie. Door het visualiseren en mogelijkheid voor oefenen wordt het maken van fouten verkleind.

Systeem en soft skill modules

  Systeem e-learning
Of ook wel ‘knoppen’ e-learning genoemd waarin een deelnemer leert navigeren door specifieke software of applicaties aan de hand van realistische simulaties en daardoor sneller met (nieuwe) systemen leren werken.

 Soft skill e-learning
Waarin je de deelnemer meer leert over de ontwikkeling van interpersoonljke vaardigheden zoals communicatie, leiderschap en empathie. Dit doe je door reflectie oefeningen, het inzetten van scenario’s en storytelling. 

 

Over ons

Jouw partner in maatwerk e-learning

Sinds 2010 is E-learning Studio de partner voor organisaties die impact willen maken met leren. Met een persoonlijke aanpak en een team van specialisten ontwikkelen we e-learning die naadloos aansluit op de doelgroep. Met didactische scherpte maken we van leren een waardevol ontwikkelmoment.

Het e-learning ontwikkelproces dat je in de training leert

Kickoff

Je stemt doelen, doelgroep en verwachtingen af met alle betrokkenen.Je legt de basis voor een helder en haalbaar e-learning projectplan.

Informatie verzamelen

Je verzamelt alle relevante inhoud die aansluit bij de leerdoelen. Denk aan bestaande materialen, interviews en praktijkvoorbeelden.

Ontwerp e-learning

Je vertaalt de inhoud naar een storyboard met structuur en werkvormen.Hier bepaal je hoe de e-learning eruitziet en welke interacties je gaat gebruiken.

Bouw e-learning

Je ontwikkelt de module in een e-learning ontwikkeltool op basis van je storyboard.De inhoud komt tot leven in de vorm van tekst, afbeeldingen, video, interactie en vormgeving.

Testen

Je laat de e-learning testen door gebruikers en verzamelt feedback om je e-learning te optimaliseren. Zo verbeter je de werking en gebruikservaring voordat de e-learning echt live gaat.

Opleveren

Je publiceert de e-learning en communiceert het naar de deelnemers.Na livegang zorg je voor nazorg en eventuele optimalisaties

Kies jouw trainingsmoment
Datum
25 & 26 juni
Datum
24 & 25 september
Datum
26 & 27 november

Contact opnemen

Meer weten? Neem contact met ons op

Twijfel je of deze training past bij jouw e-learningvraagstuk? We denken met je mee en geven direct advies over jouw situatie. Voor vragen zijn we bereikbaar op werkdagen tussen 8:30 en 22:00 uur.

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier